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「業務・体験面談会」を実施しました

7月30日午後に、京都大学障害者採用イベント「業務体験・面談会」を京都大学吉田キャンパスで実施しました。「業務体験・面談会」では、就労支援機関との連携により紹介された障害のある求職者と本学で障害者雇用を予定している部局とのマッチングを行っています。

今回は、10月1日採用に向けて、学内4部局から4名の求人があり、6か所の就労支援機関から7名の参加がありました。第1部では、京都大学の障害者雇用についての説明の後、本学の障害者雇用で働いている職員から自身の障害と職場の合理的配慮、担当業務などについて話がありました。続いて、採用予定部局から業務内容や職場環境についての紹介がありました。

第2部では、参加者は2班に分かれ、封入業務とPC資料作成を体験しました。緊張のなかでも臆することなく業務に向き合う参加者の姿が印象的でした。続いて、採用予定部局の担当者と面談を行いました。
マッチングが成立した部署は、8月に職場実習を行い、採用の可否を決定します。